IT Process Manager (m/w) - Change & Release Management

Principal Accountabilities / Main Functions

  • Definition und Rollout der globalen Release Management und IT Change Management Prozesse
  • Definition und Management der IT internen Releasezyklen
  • kontinuierliche Optimierung dieser Prozesse
  • Unterstützung und Beratung von IT Projekten bezüglich des Release und Change Managements
  • Management der Risiken die durch Änderung der IT Landschaft entstehen um die Verfügbarkeit der IT Services zu Unterstützen

Hiring Requirements

  • erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit einschlägiger Berufspraxis
  • mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld
  • verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  • hohe analytische und methodische Kompetenz
  • sehr hohe kommunikative Kompetenz, auch in einem internationalen Umfeld
  • unternehmerisches Denken und Handeln sowie selbstständiger Arbeitsstil
  • besonderes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbereitschaft
  • proaktive, zielorientierte und pragmatische Herangehensweise

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